2024 Avtor: Harry Day | [email protected]. Nazadnje spremenjeno: 2024-01-31 14:12
Vse pogosteje se to vprašanje pojavi pred uspešnimi ljudmi.
ker je očitno, da za vsakim prvakom stoji mentor, trener, trener. Amaterji pa trenirajo sami.
Kako torej izbirate?
Dejansko mentor, potem ko je poslušal vse "želim", "lahko", "ne morem", "kako biti" in "kaj storiti", postavlja prava vprašanja. Tako, da študent ali stranka lahko samostojno najde in še bolje in potem lahko v takih situacijah najde prave odgovore. Se pravi, da je lastnik Coachinga.
In ve, da je pravilen odgovor odgovor, ki deluje za to določeno osebo, le v dani situaciji, v določenem času in na določenem mestu.
Pameten mentor je oseba, ki zna sistemsko razmišljati in gledati na situacijo. Oseba, ki je lastnica položajev zaznavanja. Tisti, ki lahko preizkusi »oblačila« in »občutke« sogovornika, študenta, stranke.
Mentor se lahko strinja ali ne strinja s študentom, ga podpira ali ne, vedno pa lahko na situacijo gleda z različnih zornih kotov, tudi z vidika stranke. Hkrati ločuje svoja čustva od svojih občutkov, da bi ohranil nepristranskost.
Modrega mentorja vedno vodi načelo "ne sodi, da ne boš obsojen"
Ja, včasih lahko reče: "Naredi kot jaz" in / ali da priporočila. Vse je odvisno od časa, kraja, določene osebe in nalog.
Zakaj bi izumljali kolo, če je že izumljeno? Zakaj izgubljati čas in trud?
Če oseba potrebuje svetovanje, potem modri mentor uporablja to metodo
- Kako zgraditi svojo predstavitev?
- Kako zgraditi promocijsko strategijo?
- Kam vlagati brezplačen denar?
Dober specialist in mentor z izkušnjami bo lahko odgovoril na ta in številna druga vprašanja. Ali pa bo dal stike tistih, ki so strokovnjaki za to vprašanje.
Pri naslednjih vprašanjih pa je treba iskati odgovore na povsem drugačen način in so le znotraj. In modri mentor to ve
>
- Kdo sem jaz?
- Zakaj sem?
- Kakšne so moje potrebe, cilji?
- Kako dosežete tisto, kar želite?
- Katere sposobnosti želim razvijati in kako jih želim uporabiti?
- Kaj so razlogi za moje zmage in poraze?
In Modri mentor, ko je profesionalec, zna občutljivo in taktično ter hkrati trdno navesti dejstva in "zrcaliti" resnico. Tistega, ki trenutno "živi" s stranko. Brez strahu, da bi užalili. In prav v dobro naročnika.
Hkrati spet s tem, ko zajemam celoten sistem, mislim na sistem Študent in Naročnik, ne da bi vsiljeval svoj sistem vrednot in prepričanj, ne da bi se skliceval na svoj pogled na svet in osebna načela.
Kje začeti?
Od usposabljanja ali individualnega dela?
Če ste nezadovoljni sami s seboj, z delom, z odnosi, začnite vedno pri sebi. In "vaš" vam bo povedal pravo odločitev.
Tu je veliko odtenkov in univerzalnega pravilnega odgovora ni. Se spomnite, kateri je pravilen odgovor?
Pri tem je zelo pomembno, da ste pripravljeni na novo stopnjo razvoja in rasti, če je ta misel zrela za vas. do novih dosežkov.
In na tej Poti bo z Mentorjem nedvomno lažje.
Konec koncev verjetno veste in razumete, da je poleg vsakega prvaka vedno trener, trener, mentor
Samo amaterji trenirajo sami
In zdaj ste na Poti.
In pogosto se pojavljajo vprašanja, na katera je pomembno, da lahko najdemo (ni le najti, ampak najti) odgovore.
To so pogosto vprašanja: »Kdo sem?«, »Zakaj sem?«, »Kaj mislim o sebi, svojem delu, okolju, življenju?«, »Zakaj tako mislim in kako moje misli vplivajo moje življenje?.
In ja, ta vprašanja se bodo občasno pojavljala znova in znova. In odgovori se bodo spremenili s spremembo ravni razumevanja in povečanjem ravni zavedanja. Od "kaj se dogaja" do "kako se dogaja in kaj lahko imam od tega?"
Oseba, ki je vsaj enkrat šla po tej poti in zase našla odgovore, vam bo lahko pomagala pri tem iskanju.
Vsi smo učenci iste šole, imenovane življenje, vendar študiramo v različnih razredih
Pomembno je, da je vaš mentor "starejši" od vas, vsaj 3-4 "razreda".
Kako razumeti, da je "srednješolec" vaš mentor ali ne?
Če vse, kar ta oseba pove in počne, vam je znano, znano, znano, razumljivo, ne povzroča draženja, jeze ali nasilnega veselja, se postavljajo vprašanja »zakaj tako misli? ali "Kaj on ve, česar jaz ne vem?" itd., to pomeni, da je vaš "sošolec" in v komunikaciji z njim boste okrepili svojo vero. Ne boste pa dobili razvoja in rasti.
Če veste še več in dobro razumete, da oseba ni "v temi", je bodoči mentor celo "mlajši dijak".
Najbolj zanimivo pa je, ko se pojavijo čustva in vprašanja
- Zakaj?
- Kaj?
- Kako?
Možno je celo, da srce reče DA, toda um "ne razumem" ali "kaj je to neumnost?!".
In čutili boste različne telesne manifestacije, čustva. Lahko celo začutite jezo, bolečino, krivdo, strah. To pomeni, da ste našli svojega mentorja. Tista zunaj vašega zemljevida zaznave. Nekdo, ki lahko razširi vaš zemljevid in možnosti. Tistega, ki vas popelje iz cone udobja.
Konec koncev zagotovo veste, da se razvoj zgodi, ko zapustite cono udobja
Pri izbiri mentorja, še posebej osebnega, prisluhnite svojim občutkom in občutkom. Telo ne laže. Naši možgani so tisti, ki nam zmorejo razložiti vse, razlagati vse, kar nam je všeč.
Umirite se, dihajte in se sprostite. Prisluhnite svojemu telesu. Občutki. In samo "preberite" odgovor in razumejte: Je to ON? Ali zaupate tej osebi?
Pomembno merilo za skupno delo trenerja, mentorja in študenta je naključje vrednot
Tu pa se spomnimo, da vas tudi modri mentor izbere. Pameten mentor ne sprejme vseh.
In dober strokovnjak bo hitro in kompetentno ugotovil, ali imate enako vrednost in ali bo vaše skupno delo koristno za oba.
Priporočena:
Kako Uresničiti Svoj Potencial? Dvanajst Korakov Za Uresničitev Vašega Potenciala
Kako uresničiti svoj potencial? Dvanajst korakov za uresničitev vašega potenciala. Problem implementacije je pomemben za mnoge ljudi. Uresničevanje je pomembno, saj nas navdaja z občutkom zadovoljstva, pomembno prispeva k občutku smisla življenja, na več načinov omogoča zadovoljevanje njihovih duhovnih in materialnih potreb.
Kako Izbrati Psihologa Ali Kako Zmanjšati Možnosti Srečanja S "šarlatanom"
V naši družbi lahko pogosto slišite: "Psihologi so šarlatani, nikoli ne bom šel k njim", ali "Bil sem nekoč, postalo je še huje, kot je bilo, ti psihologi sami morajo k psihologu", ali "Šel sem in rekel mi je: "
Kako Otroka Naučiti Vrtca. 5 Nasvetov Za Prilagoditev Vašega Otroka Na Vrt
V tem članku bi rad izpostavil temo, ki je pomembna za mnoge: "Kako otroku pomagati pri prilagajanju na vrtu." Tema je res pomembna, saj si vsi dobri starši prizadevajo zagotoviti, da je otrok socializiran, da uživa v komunikaciji in interakciji z drugimi otroki in ljudmi.
Ali Potrebujemo Mentorja?
V resnici seveda ni takega vprašanja, tako kot v resnici ni vprašanja, kdo moraš biti - moški ali ženska. Ste že moški ali ženska in vodnik v obliki konkretne žive osebe, ki se zaveže, da vas bo popeljal na vrh, ga imate ali pa ga nimate. Srečal take - dobro.
Kako Ravnati Z Zavistjo Do Vašega Materialnega In Družbenega Uspeha?
V sodobnem svetu je situacija precej pogosta, ko ljudje povečajo svoj materialni in s tem družbeni status, vendar se njihovo okolje nima časa spremeniti (na primer blogerji ali ljudje, ki so zapisali svoje zgodbe o uspehu in pogosto postali znane osebnosti).
