Navodila Za čudnost

Kazalo:

Video: Navodila Za čudnost

Video: Navodila Za čudnost
Video: Моя работа наблюдать за лесом и здесь происходит что-то странное 2024, Maj
Navodila Za čudnost
Navodila Za čudnost
Anonim

Nekega dne so mi postavili vprašanje: "Je psihologija povezana s karierno orientacijo"?

Moj odgovor: seveda DA!:) Naj razložim! Zdaj bom malo posplošil, zato vključimo abstraktno razmišljanje.

Možnost poklicnega razvoja in uspeha je v veliki meri odvisna od tega, kako:

osebnostne lastnosti = zahteve poklica

To je izraženo v PVK (strokovno pomembne lastnosti), ki se ne oblikujejo iz nič, ampak izhajajo iz osebnih lastnosti (sposobnosti, motivi, lastnosti itd.).

Na primer, Za mesto vodje prodaje je zaželena aktivna, družabna, odprta oseba, dovolj pogumna, da najde nove stranke in razumevanje, da jih lahko obdrži.

Te lastnosti je mogoče nadalje razvijati pri sebi, vendar jih ne gojiti iz nič. Če vas drugi ljudje ne zanimajo posebej, vendar vas zaradi potrebe po prvem srečanju omedli - potem razmislite, ali bodo vaša vsakodnevna prizadevanja za iskanje novih strank učinkovita? Ali so vredni vaših skrbi, zdravstvenega stanja, razpoloženja? In kako dolgo boste zdržali?

No, mislim, da razumete logiko. Zato morate pri izbiri področja / položaja / delovnega mesta razumeti, kako udobno boste delali tukaj.

Kaj je udobno? Po mojem mnenju, profesionalno udobje - to je, ko ima oseba:

  • sposobnost delati, kar hoče in kako želi;
  • zmožnost, da NE počne tega, česar si NE želi in kako si NE želi;
  • periodično razvojno območje, ko je treba narediti tisto, česar NE želi dobiti, kar želi.

Te priložnosti v marsičem določajo osebne lastnosti, od tipa temperamenta do osebnih vrednot in pomenov. Lahko jih povzamemo in imenujemo lastnosti. In če tvegate in greste še dlje, potem čudnost.

Res je, da imajo mnogi nekaj nenavadnosti, ki v enem primeru posegajo, v drugem pa delajo dobro.

Na primer, čustvenost moti sprejemanje objektivnih odločitev, vendar brez nje ne bi bilo mogoče razumeti čustev drugih ljudi.

In neorganiziranost je uporabna pri ustvarjalnosti. Sumljivost pri varovanju informacij. Svoboda v podjetništvu. Treba je le najti mesto, kjer jih je mogoče enostavno izvajati in hkrati biti uspešni.

Če želite to narediti, predlagam, da raziščete svoje nenavadnosti!

VADBA

1. Oglejte si 5 -minutni video

2. Pomislite na nekatere svoje posebnosti, ki niso premajhne (na primer, vedno odpiram vrata z desno roko), a pomembne v vašem življenju (na primer, lahko pridem do nečesa nepričakovanega, nestandardnega ali ostanem miren v vseh situacijah).

3. Napišite 7-10 možnosti, kako bi lahko to funkcijo uporabili pri svojem delu.

4. Uvrstite te možnosti, odvisno od tega, koliko želite to narediti.

5. Nasproti prvih 3-4 možnosti napišite, če lahko to zdaj vključite v svoje delo.

6. In kar je najpomembneje, se vam bo zdelo, da se bolj uresničujete?

Priporočena: