2024 Avtor: Harry Day | [email protected]. Nazadnje spremenjeno: 2023-12-17 15:53
Zakaj so potrebni dosežki, če jih ni s kom deliti? Lahko trdimo, da ljudje nekaj dosežejo in si prizadevajo izključno zase in v namen samorazvoja. In res je. Ampak! Človek je družbeno bitje in za vsakega izmed nas je pomembno, da naše dosežke, kakršne koli, tudi najbolj nepomembne (da o osvajanju vrhov sploh ne govorimo) opazijo drugi ljudje. In dali so povratne informacije v obliki podpore, občudovanja, hvaležnosti, spoštovanja, priznanja, iskrenega zanimanja itd. Potem se zdi, da gre moč še dlje. Za uresničitev in izvajanje načrta se pojavi energija. Ne pozabite: "Premaknil bom gore" - takrat obstaja spodbuda, motivacija. Ko je v bližini nekdo, za katerega je človek pripravljen premakniti prav te gore, doseči, iti naprej in osvojiti nova obzorja. Vse te težnje so odvisne od samozavesti, katere temelji se oblikujejo v otroštvu.
Dejansko je že v zgodnjem otroštvu tako pomembno, da so ti odrasli opazili in prepoznali naše dosežke, tako preproste, tako očitne za odrasle. Prvič sem enakomerno in praktično okroglo narisal krog - za odrasle je tako preprosto, za otroka pa dosežek. In wow, tak dosežek! Ker je zanj prvič. Narisal ga je na desetine ali morda celo na stotine krat in iz tega ni bilo nič, toda tu je z velikimi napori iztegnil jezik in se oprijel lista papirja, obremenil vso svojo moč DELOVALO! Eureka! Vesel? Še vedno bi! Izjemno pomembno pa je, da so mama / oče, babica / dedek na splošno ljudje, ki so pomembni za otroka, takšna dela videli in cenili.
Če podpirate in hvalite od otroštva, potem bo na poti odraščanja, preživetja različnih kriz takšna oseba imela več moči, da gre in ne obupa. In če bodo porazi (in bodo), se ne bodo zlomili. Oseba jih bo dostojanstveno preživela, lahko bo vstala, se stresla in nadaljevala. Samozavest in samozavest postavljajo ljudje, ki so nam pomembni. Ona je od začetkov. Ko prvi krog, prvi korak, prva rima, stolp kock, samotočena juha, 5 za narek, prva diploma, prva medalja. In nekdo pomemben je v bližini. Najprej sorodniki, nato prijatelji, ljubljena oseba, sodelavci, znanci, tovariši.
Podprti in priznani, je okoli njega veliko lažje oblikovati okolje, v katerem bo tako podprt in ljubljen. Okolje podobno mislečih ljudi in ljudem, ki so mu dragi. Taka oseba ne bo šla tja, kjer bo namerno ali ne ponižana, zasmehovana ali razvrednotena. Taka oseba bo takšne manipulacije v odnosu do sebe hitro prekinila. In iz takega odnosa bo prišlo.
Povišan v službi, opravil novo usposabljanje, začel vezenje / risanje slik, vaš otrok je rekel prvo "aha" - vse to so dosežki. V službi kot hobi. V življenju. In zelo pomembno je, da jih delite. Da bi bili slišani (oh), podprti (oh) in prepoznani (oh). V krogu sorodnikov, prijateljev, sodelavcev je pomembno, da povedo, da je končno šla na kizombo ali naredila odličen projekt, ali pa je "naša Mašenka včeraj vzela žlico v roke". In v zameno prejeti iskreno veselje, naklonjenost, občudovanje ali tiho tapkanje po rami. Pomembno!
Zato pogosteje podprimo, poslušajmo in poslušajmo svoje ljubljene, sorodnike in prijatelje. In če ne škoda, potem pa samo znanci (za dobro osebo navsezadnje ni škoda)). Kaj pa, če jim v otroštvu ni bilo dovolj. In četudi bi bilo dovolj, je na poti še toliko dosežkov, da je za njihovo dosego zelo pomembno, da imate v bližini nekoga, s katerim lahko delite.
Priporočena:
Neuporabno Je Hraniti Notranjega Kritika Z Dosežki
Psiholog, klinični psiholog - Sankt Peterburg Ena najpogostejših napak pri krotenju svojega notranjega kritika je poskušati ga nahraniti z dosežki. Narediti toliko stvari, da se končno strinja - zdaj je vse v redu. In zaostal je s svojo neskončno kritiko.
